Платят ли детское пособие неработающим. Выплаты за ребенка безработным. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком для безработных

Денежные пособия – это самый распространенный метод оказания поддержки семьям с детьми. Российское правительство в рамках оказания помощи молодым родителям или усыновителям и улучшения их дохода.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

Он был снижен из-за пребывания в декрете и отпуске по уходу за ребенком предоставляет возможность оформления детских пособий. Сумма выплат ежегодно пересматривается и индексируется в связи с ростом цен.

Главные аспекты

Декретные выплаты согласно законодательству положены только работающим женщинам, за исключением ситуации, когда женщина уволена в связи с ликвидацией предприятия.

Будущие мамы, которые являются безработными, не имеют оснований для получения декретного пособия.

Все выплаты, которые им полагаются, назначаются только с момента рождения малыша, а именно единовременное пособие и ежемесячные выплаты до достижения ребенком 1,5 лет.

Первоначальные понятия

Государственное денежное пособие на ребенка – это определенная сумма денежных средств, которая направлена на обеспечение содержания и ухода за малышом.

Согласно законодательству неработающими считаются:

женщины, не имеющие место официального трудоустройства;
женщины, уволенные с предприятия за год до выхода в декретный отпуск, если они стали на биржу труда;
жены солдат-срочников;
студентки дневных отделений техникумов, институтов, колледжей;
ИП, которые закрыли свое дело и снялись с учета в налоговой службе ;
если предприятие было ликвидировано в период нахождения женщины в декретном отпуске;
женщины нотариусы или адвокаты, которые прекратили свои полномочия.

Перечень госпомощи

Список государственной помощи, который положен неработающим женщинам, значительно меньше, чем для работающих. Им положено:

при рождении малыша;
по уходу за ребенком, которое выплачивается каждый месяц;
в некоторых регионах предусмотрены дополнительные пособия.

На федеральном уровне единовременное пособие безработным беременным, ставшим на учет до 12 недели, также как и пособие по беременности и родам не полагается.

Но в некоторых регионах установлены дополнительные выплаты. Если неработающая женщина имеет регистрацию в Москве, то при обращении в женскую консультацию, и постановке на учет ранее двадцатой недели беременности, она будет получать пособие.

Фото: ежемесячные пособия по уходу за ребенком

Исключением для назначения пособия по беременности и родам является, если женщина была уволена по причине ликвидации предприятия или является студенткой очного отделения учебного заведения. Будущая мать-студентка будет получать пособие равное размеру стипендии.

Законодательная база

На основании двух нормативных актов федерального уровня регулируются все выплаты, которые полагаются беременным женщинам и детям до достижения ими определенного возраста:

В этих нормативных актах четко прописаны все механизмы и условия определения и назначения пособий. Периодически в них вносятся изменения или дополнения.

Как оформить декретные выплаты неработающей маме в 2019 году

Неработающие матери могут получать пособия двух видов. Для оформления единовременной выплаты в соцзащиту необходимо подать следующий пакет документов:

заявление, которое составляется в произвольной форме;
документа о рождении малыша;
справки, подтверждающие факт того, что второй родитель не оформлял на себя данную выплату
свидетельство о заключении брака;
нотариально заверенные последние страницы трудовой книжки.

На сбор всех необходимых документов молодой семье отводится полгода с момента рождения малыша. Выплата осуществляется в течение одного месяца после подачи заявления. Заявление для получения пособия при рождении ребенка можно .

Фото: выплаты столичным семьям с детьми

Для оформления пособия на ребенка до полутора лет неработающие родители должны подать в службу занятости:

заявление;
паспорт заявителя;
свидетельство о рождении ребенка.

Размер пособия

Все декретные выплаты, которые положены неработающим мамам, закреплены на законодательном уровне и являются обязательными к начислению:

Существуют выплаты по беременности и родам, на которые могут рассчитывать некоторые категории безработных матерей.

Если женщина была уволена в период декретного отпуска или во время ухода за детьми:

Для матерей — студентов сумма выплат рана размеру стипендии. Если женщина получила статус безработной спустя год после увольнения:

При рождении второго малыша, семья может оформить материнский капитал, его размер — 453 026 рублей.

До 1,5 лет

При оформлении пособия мамам, которые официально не работали, необходимо предоставить дополнительный пакет документов:

справку из центра занятости о том, что женщине не выплачиваются пособие в другом месте;
справку из последнего места официального трудоустройства с приказом об увольнении;
справку о доходах;
выписку из трудовой книжки о последнем месте официального трудоустройства.

На второго ребенка

Для получения выплат на второго ребенка неработающей женщине необходимо предъявить аналогичный пакет документов.

Размер положенного единовременного пособия остается без изменения, а вот выплаты по уходу за ребенком до достижения им полуторагодовалого возраста увеличиваются и составляют 6 131 рублей 37 копейки.

Согласно закону при рождении или усыновлении второго ребенка семья имеет право на оформление материнского капитала. Для его получения трудоустройство и социальное положение родителей не имеет значение.

Порядок регистрации

Все выплаты, которые полагаются неработающим женщинам, оформляются через органы соцзащиты. Для получения пособия необходимо подать:

заявление о начислении пенсии;
справку из медицинского учреждения о беременности;
документ из центра занятости о получении статуса безработного;
выписку из трудовой книжки;
в случае ликвидации предприятия необходимо предоставить документ из налоговой службы.

Для получения пособия женщина должна обратится в государственный орган в течении шести месяцев после родов, но будущие мама обычно подают заявления еще до рождения малыша.

Служба социальной защиты должна на протяжении десяти дней издать распоряжение о начислении пособия и сообщить об этом роженице.

Особенности при постановке на учет в Центре занятости

Беременная, которая не имеет официального трудоустройства, при постановке на биржу труда не будет получать выплаты связанные с беременностью и родами, единственное она имеет право на получения выплат в связи с безработицей.

Выплаты прекращаются в момент наступления отпуска по беременности и родам, и женщине выдается лист о нетрудоспособности.

Это происходит на тридцатой недели беременности и в период этого времени никаких выплат женщине не осуществляется.

Господдержка матерям-одиночкам

Для матерей-одиночек не предусмотрены никакие дополнительные выплаты, связанные с беременностью, родами и уход за ребенком.

Основными видами государственной поддержки являются:

денежные пособия;
трудовые льготы;
удвоенный налоговый вычет;
получение до трех лет бесплатных медицинских препаратов;
санаторно-курортное лечение;
получение молочных продуктов до двух лет;
бесплатное питание в школе.

Кроме федеральных выплат, матери-одиночки имеет возможность получать дополнительные пенсии от местных властей, так как согласно закону на региональном уровне данный вопрос может регулироваться самостоятельно.

По этой причине на территории страны выплаты, которые получает мать-одиночка, могут сильно меняться в зависимости от региона проживания.

23.08.2019

Беременные относятся к социально-защищенным слоям населения в нашей стране.

Государство пытается простимулировать рождение в каждой семье детей, устанавливая различные льготы и пособия. При этом размеры выплат для работающих и безработных отличаются.

Одной из первых поддержек беременной женщины является пособие по беременности и родам. Положено ли оно неработающим?

Положены ли декретные безработным?

Размер оплаты больничного листа зависит от трудового стажа беременной и ее заработка за последние два года до назначения пособия. При этом выплата за всю длительность декрета не может быть меньше значения и больше .

В 2019 году нижняя граница для пособия по беременности 51919 руб., верхняя — 301 095,20 руб.

Но как быть, если в момент назначения выплаты женщина нигде не работает? Может ли безработная рассчитывать на получение декретных в связи с беременностью и предстоящими родами?

Могут получить пособие следующие неработающие гражданки:

студентки, обучающиеся очно в средних, высших учебных заведениях или в аспирантуре, независимо от бесплатности и платности получаемого образования;
ставшие безработными из-за ликвидации организации, в которой они работали до недавнего времени, а также в связи с прекращением предпринимательской, нотариальной, адвокатской деятельности;
ИП, закрывшие предпринимательство;
проходящие службу в государственных структурах, вооруженных силах и таможенной службе РФ.

Декретные по беременности и родам не положены:

студенткам, обучающимся заочно либо очно-заочно (вечерняя форма);
не имеющие трудового стажа домохозяйкам или женщинам, трудящимся неофициально;
женщинам, уволившимся с работы по собственному желанию.

Важно! Таким образом, неработающая женщина может получить пособие по беременности и родам в некоторых случаях. Безработная домохозяйка или неофициально работающая декрет оформить не может и выплату за 140 дней не получает.

Как получить, если не работаешь?

Если беременная неработающая входит в категорию, для которой пособие не положено, то получить его законно она может только в одном случае. Если официально устроиться на работу.

Рассмотрим подробнее, как получить декретные выплаты тем безработным женщинам, которые могут на них рассчитывать по закону.

Студенткам очной формы обучения

На выплату причитающегося пособия неработающая студентка пишет заявление в учебном заведении, а именно в его бухгалтерии. Декрет начинается за 70 или 84 дня до родов — . Общая отдыха зависит от многих факторов.

Деньги выплачиваются за счет бюджетных средств (федеральных либо региональных) через кассу учреждения в течение 10 суток с момента подачи заявления.

Одновременно с заявлением следует предъявить .

Важно! Размер декретных для студенток-очниц при этом будет равен размеру стипендии.

Бывшим работницам ликвидированных организаций или закрывшим ИП

Пособие такой категории неработающих женщин предоставляется в случае, если ликвидация организации, закрытие ИП произошло в течение последнего года, и они встали на учет в центр занятости по поводу безработицы.

Пособие в 2019 году составит 655,49 руб. руб и будет выплачено из средств федерального бюджета на предоставленные беременной реквизиты счета.

Во время нахождения в декрете женщину не могут снять с учета в центре занятости. При этом после отпуска по беременности безработная женщина может оформить , но выплата пособия по безработице будет приостановлена.

За выплатой следует обратиться в орган Социальной защиты населения, куда необходимо предоставить:

заявление;
больничный лист;
заверенную выписку из трудовой книжки, содержащую сведения о последнем месте работы и увольнении с него;
документ из центра занятости о нахождении в статусе безработной / решение налогового органа о снятии с регистрационного учета для ИП.

В течение 10 суток с момента предоставления всего комплекта документов декретные будут начислены неработающей, а непосредственно выплата по беременности и родам будет произведена в следующем месяце после обращения за пособием (не позднее 26-го числа).

Уволенным при ликвидации

Если беременная женщина стала безработной в связи с тем, что трудовой договор расторгнут на основании п.1 ст.81 ТК РФ, то она имеет право получить декретные по беременности и родам.

Если при ликвидации организации женщина увольняется по другому основанию (собственное желание, соглашение сторон), то права на пособие нет.

Условия для получения декретных уволенным при ликвидации:

в трудовой книжке указано основание увольнения — п.1 ст.81 ТК РФ;
женщина встала на учет в службу занятости после ухода из организации и на дату запроса пособия еще не трудоустроилась;
увольнение пришлось на последние 12 месяцев, предшествующих дату оформления декретных.

Обращаться нужно в соцзащиту по месту жительства с документами:

заявление на выплату пособия по БиР;
больничный по БиР;
трудовая книжка, где указано основание увольнения (заверенная копия);
справка из центра занятости о статусе безработной.

Срок для рассмотрения документов и назначения пособия — 10 дней, выплата производится не позднее 26-го числа следующего месяца.

Размер пособия неработающим в связи с увольнением по ликвидации установлен ст.8 Закона 81-ФЗ с учетом коэффициента индексации, с 1 января 2019 года = 655,49 руб.

Госслужащим

Женщинам, работающим по контрактам (госслужба, таможенная и воинская служба) декретное пособие по больничному рассчитывается, исходя из денежного довольствия служащей.

Важно! Выплата назначается в течение 10 суток со дня предоставления в бухгалтерию по месту службы заявления, справки о беременности из медицинского учреждения.

Полезное видео

О том, положено ли пособие неработающей в связи с ее беременностью и родовым процессом, смотрите в видео ниже:

Выводы

Неработающая беременная может получить пособие в связи с ее состоянием и предстоящими родами только в случае, если она является очницей-студенткой, служащей госорганов или таможни, проходит военную службу либо уволена при ликвидации.

ПОЗВОНИТЬ

Это быстро и бесплатно!

Декретным отпуском принято называть два вида отпусков – дородовой и послеродовой, длительность каждого из которых может варьироваться от 70 до 86 дней. Само понятие «отпуск» обозначает временное освобождение от постоянного занятия, то есть от работы или службы с сохранением на этот период средней заработной платы. Соответственно неработающим женщинам декретный отпуск и оплата в период отпуска предоставляться не могут. Но поскольку вынашивание и рождение детей является значимым событием не только для отдельной женщины, но и для государства и общества в целом, законодатель предусмотрел ряд исключений для различных категорий неработающих женщин.

Работодатели совсем не спешат принимать сотрудниц, которые через несколько месяцев уйдут в долгосрочный декрет, а утаивать беременность большинству женщин и неприятно, и стыдно, не говоря уже о возможных последствиях. Поэтому, даже беспокоясь о завтрашнем дне, многие смиряются с положением и готовятся к рождению новой жизни, оставаясь домохозяйкой. Но новый член семьи заставляет беспокоиться о финансах вдвое сильнее, чем раньше, поэтому вопросы декретных выплат безработным волнуют многих будущих мам.

Кто из безработных женщин может претендовать на декретные выплаты?

Мнение эксперта

Андрей Леру

Стаж более 15 лет. Специализация: договорное право, уголовное право, общая теория права, банковское право, гражданский процесс

Женщины, состоящие на момент выхода на больничный в постоянных трудовых отношениях, обладают правом получения пособия по беременности и родам.
Размер оплаты напрямую будет зависеть от общего стажа работы и среднего заработка за последние 2 года. При этом, какими бы ни были параметры расчёта пособия (стаж и средняя зарплата), оно не должно быть:

меньше минимального порога в 43675 рублей;
больше максимального порога в 282493 рублей.

Итак, для получения пособия требуется наличие двух условий – стаж работы и средняя заработная плата за последние два года. Почему же пособие не могут получать женщины, имеющие трудовой стаж и не работающие, скажем, не более полугода? Не забываем, что пособие выплачивается работодателем. Именно поэтому трудоустройство беременных женщин бывает настолько затруднительным. Работодателя огорчает не тот факт, что женщина поработает несколько месяцев и уйдет в декрет, а то, что проработавшей всего несколько месяцев женщине он должен будет оплатить пособие в размере не менее 43 с половиной тысяч рублей, а то и намного больше.

С учётом этих кадровых особенностей законодатель предусмотрел, что женщины, оставшиеся без работы по результатам ликвидации или банкротства предприятия, смогут получить пособие, но не от работодателя, а от социальных служб. Помимо этого, правом на получение пособия обладают неработающие женщины следующих категорий:

адвокаты, нотариусы и другие частные предпринимательницы, прекратившие свою трудовую деятельность в связи с беременностью;
студентки и учащиеся очной формы обучения;
проходящие госслужбу в Минобороны, Таможенной службе и в других госструктурах, а также жены военнослужащих.

Список является исчерпывающим. Ни самозанятые, ни домохозяйки, ни студентки вечерней или заочной формы формы обучения прав на получение пособия не имеют.

Куда обратиться?

Как бы жестоко это не звучало, но в случае, если женщина не работает и не входит ни в одну из категорий, перечисленных выше, обратиться ей некуда. Единственный способ добиться пособия – это трудоустроиться на малых сроках беременности. Сокрытие факта беременности будет нечестно по отношению к работодателю, но не будет противозаконно. Безработные женщины, входящие в любую из вышеперечисленных категорий (кроме студенток-очниц и госслужащих), могут обратиться за получением пособия в социальные органы в течение шести месяцев со дня выдачи больничного листа. Деньги при этом будут перечислены на счёт или выплачены наличными в кассе в течение десяти дней с момента обращения с заявлением.

Студентки и учащиеся очной формы обучения с заявлением о выплате пособия должны будут обратиться в бухгалтерию своего учебного заведения. Госслужащие обращаются с заявлением о пособии в бухгалтерии по месту службы. Одновременно с заявлением, в органы, ведающие начислением пособия, будет необходимо представить:

справку из ЖК (с указанием срока беременности, превышающего 180 дней от даты зачатия),
паспорт,
свидетельство о браке,
справку из военкомата для жен военнослужащих.

Сколько платят декретных средств безработным?

Пособия - это не единственные выплаты, положенные будущим мамам, и если средства от работодателя получать нельзя, то финансовую поддержку от государства, являющуюся иного рода декретной помощью, может получить каждая женщина, независимо от наличия работы и страхового стажа. Дальше более подробно рассмотрим, как можно получить декретные безработным родителям новорожденного малыша, и в каком размере.

Особенности расчета пособий для женщин в декретном отпуске:

В первую очередь, безработные родители могут получить государственное пособие, которое выплачивается единовременно после рождения ребенка. В 2015 году сумма выплаты такого пособия составляет 14 497, 80 рублей и для его оформления нужно подать пакет документов по месту работы отца ребенка, а в случае, если он также находится в статусе безработного, по месту жительства одного из родителей новорожденного, в органы социальной защиты. Пакет документов включает следующее:

заявление по форме (пишется на месте);
справка из органов ЗАГС о рождении малыша;
номер личного банковского счета, куда планируется получать выплату;
справка об отсутствии выплат в ином отделении соцзащиты, в случае, если родители ребенка прописаны по разным адресам.

Помимо единовременного пособия при рождении ребенка, безработные мамы могут получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им полутора лет. Такое пособие может получать любое лицо, непосредственно ухаживающее за малышом, соответственно, оформить его тоже можно как мать, так и на отца ребенка. Безработным полагается 2 718,34 рублей на первого ребенка, и 5 436,67 на второго и последующих детей. Для его оформления следует подать:

заявление;
паспорт;
свидетельство о рождении ребенка и его копию;
справка с места работы или учебы супруга об отсутствии выплат по данному месту;
справка из центра занятости об отсутствии выплаты пособия по безработице;
заверенная .

В целях повышения рождаемости детей, после рождения второго ребенка родители могут обратиться за оформлением т.н. «материнского капитала» - крупной целевой денежной выплаты, составляющей в 2015 году сумму в 453 026,00 рублей. Целью выплаты данных средств может быть:

образование ребенка;
улучшение условий проживания семьи ребенка;
увеличение пенсии для матери ребенка в будущем.

Чтобы оформить получение маткапитала, следует обратиться в пенсионный орган по месту жительства с заявлением, к которому приложить свидетельства о рождении детей, страховые номера индивидуальных личных счетов всех членов семьи, паспорт того, кто обращается с заявлением и свидетельство о браке (свидетельство о расторжении для разведенных граждан). В результате заявитель получает сертификат, который можно сразу же использовать для выплат по ипотеке, расширения квартирных условий, или на образование ребенка после достижения им 3-х лет, а также на увеличение пенсии матери ребёнка.

Специальные виды помощи, выплачиваемые в декрете

Для детей военнослужащих также предусмотрено специальное пособие, не зависящее от иных выплат, размер которого составляет 9838,93 рублей, а его выплата производится до достижения ребенком трех лет, или же, до тех пор, пока отец ребенка не вернется со службы. В отличие от пособия по БиР, данное пособие не требует условия про оформленный брак с военнослужащим, достаточно, чтобы в свидетельстве о рождении ребенка был внесен отец, который является военным, служащим на срочной службе.

Важным моментом является также наличие дополнительных весомых факторов, которые дают право на получение не указанной выше иной государственной помощи - малообеспеченности семьи, многодетности и так далее. Например, одинокая мать без официального трудоустройства может дополнительно получать адресную помощь в размере от 300 до 1300 рублей, а также социальную выплату на ребенка в своем регионе от 480 до 1000 рублей в месяц. Кроме того, в государственной поддержке нуждаются дети-инвалиды, поэтому, их родителям положено специальное пособие по уходу за ребенком-инвалидом, в размере 5500 рублей. Если такой уход осуществляют не родители или законный опекун (попечитель), то помощь выплачивается в размере 1200 рублей. Кроме того, для них может быть оформлена социальная пенсия по инвалидности, её размер зависит непосредственно от группы инвалидности.

В некоторых регионах РФ существуют дополнительные региональные виды пособий или же, могут действовать вышеуказанные детские пособия, но повышенного размера. Например, в Москве пособие по постановке на учет на ранних сроках беременности выплачивается также безработным женщинам, а в Санкт-Петербурге детям из неполных семей до достижения ими 1,5 лет выплачивается пособие в размере 2859 рублей.

Российская система социальной поддержки семьи, в которой появился ребенок или несколько детей, устанавливает широкий перечень региональных и федеральных детских выплат, условия начисления и величина которых обычно зависят от категории граждан, оформляющих выплаты. Получить пособие могут, как правило, мать или отец ребенка, а также лица, заменяющие их. Также немаловажен факт трудоустройства родителей. В статье расскажем про пособия по беременности и родам для безработных в 2019 году, какой размер и как получить.

Выделяют 3 статуса:

Официально трудящийся (работающий по найму, ИП).
Неработающий (официально не трудоустроенный и не состоящий на учете в Службе занятости).
Безработный (получающий пособие в Центре занятости населения).

Трудоустроенные родители, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, получают гарантированные выплаты за счет Фонда социального страхования, размер которых зависит от среднего дохода за 24 месяца, предшествующих появлению в семье ребенка.

Неработающим родителям детские выплаты назначаются в минимальном размере, в форме обязательного соцстрахования и в виде государственного социального обеспечения.

Неработающими признаются:

родители, которые не подлежат обязательному соцстрахованию на случай временной неспособности работать или в связи с беременностью (домохозяйки, учащиеся, студенты);
уволенные во время отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком;
безработные в связи с ликвидацией ООО или закрытием ИП, которые не могли найти работу в течение года до рождения малыша.

На какие пособия могут претендовать неработающие женщины

Из всех существующих на сегодняшний день денежных пособий, предоставляемых родителям или заменяющим их лицам на каждого рожденного малыша, неработающие граждане могут получить выплаты, не зависящие от социального статуса и работы:

единовременное пособие по случаю рождения ребенка (фиксированный размер),
пособие по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет (в минимально установленной сумме).

Также неработающим доступны следующие выплаты, не зависящие от трудоустройства матери и отца:

единовременное пособие беременной супруге военного, который несет службу по призыву,
единовременное пособие при передаче детей на воспитание в семью,
ежемесячное пособие многодетной малоимущей семье,
ежемесячное пособие на детей военнослужащего по призыву,
материнский (семейный) капитал.

Безработная беременная и Центр Занятости

Если будущая или состоявшаяся мать уволилась с работы, она может сразу обратиться в Центр занятости населения, зарегистрироваться там в качестве безработной и начать получать пособие по безработице вплоть до ухода в отпуск по беременности и родам. В 2017 году минимальное пособие по безработице составляет 850 рублей, а максимальное – 4900 рублей. Беременность и отпуск по беременности и родам не являются основанием для снятия с учета в качестве безработной.

Однако стоит иметь ввиду, что безработные, вставшие на учет в Службе занятости, не получают пособия по беременности и родам. При предъявлении женщиной больничного листа, полученного на 30-ой неделе беременности, сотрудник Центра занятости вправе лишь продлить период времени, в течение которого будет выплачиваться пособие по безработице и отменить обязательные явки на время пребывания в декретном отпуске. Если по завершении декретного отпуска женщина захочет найти работу, пособие будет продолжать выплачиваться в случае, если период выплат не закончился. Если же она не будет готова приступить к работе, пособие по безработице не будет выплачиваться во время отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Денежные выплаты при ликвидации предприятия

Сегодня в некоторых городах России уже действует пилотный проект “Прямые выплаты ФСС”. Те населенные пункты, которые пока не участвуют в проекте, по-прежнему практикуют выплаты лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию, по месту работы. Отсюда возникает вопрос, как быть, если на дату назначения пособий по беременности и родам и прочих выплат работа компании прекращена из-за недостаточности денег на банковских счетах предприятия или из-за ареста счетов по причине банкротства.

Для сотрудниц, оказавшихся уволенными по причине ликвидации предприятия или закрытия ИП, существует разработанный Минтрудом административный регламент, согласно которому женщина получит полагающиеся ей выплаты напрямую из местного отделения ФСС, в котором состоял до завершения работы ее руководитель. Чтобы реализовать свое право на выплаты, бывшая работница должна обратиться в Фонд социального страхования и предъявить следующие документы:

Заявление о выплате пособий.
Справку о заработной плате из бухгалтерии предприятия, откуда женщина была уволена (или заявление на запрос информации о зарплате и прочих доходах).
Свидетельство о рождении или усыновлении ребенка (или нескольких детей).
Свидетельство о рождении или усыновлении на всех детей, родившихся (усыновленных) ранее.
Решение суда, в котором прописывался бы тот факт, что пособие на ребенка не было выплачено по месту работы.
Справка с компании, в которой работает второй родитель, или с места службы, если второй родитель несет военную службу, о невыплате ему аналогичного пособия ранее.

Прямые выплате пособий возможно оформить через официальный сайт ФСС, портал госуслуг и электронный сервис Многофункционального Центра.

Единовременное пособие на ребенка для безработного

Единовременное пособие назначается на каждого ребенка в отдельности и полагается к выплате только одному из родителей. Место обращения за данным видом пособия зависит от супруга безработной женщины:

Если муж официально трудоустроен, оформлять выплату он должен по месту работы, а женщине при попытке получить выплату в соцзащите населения откажут.
Если супруг также, как и его жена, не имеет официального места работы, и он не осуществляет предпринимательскую деятельность, то единовременное пособие оформляется в органах социальной защиты населения по месту регистрации (пребывания, фактического проживания) родителей. Если родители на момент рождения ребенка обучаются по очной форме, им также следует обратиться в УСЗН. Ранее необходимо было подавать заявление в учебное заведение.

Мать-одиночка также вправе обратиться в органы социальной защиты населения за единовременным пособием на ребенка. Выплата осуществляется почтовым переводом или на карту банка не позднее 26-ого числа следующего за месяцем подачи заявления месяца.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком для безработных

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается женщине с даты рождения малыша и вплоть до исполнения ему 1,5 лет. Главным условием является неполучение пособия по безработице, поскольку по закону выплата ежемесячного пособия на ребенка не осуществляется одновременно с пособием по безработице. Для студенток очной формы обучения порядок выплаты данного пособия таков:

когда выбирается ежемесячное пособие на ребенка, оно выплачивается с даты его рождения до исполнения малышу 1,5 лет;
когда выбирается пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается с даты, следующей за днем завершения декретного отпуска.

Срок рассмотрения заявления и документов – 10 дней со дня их приема. Выплата возможна почтовым денежным переводом или безналичным переводом на банковскую карту. Пособие выплачивается на основании установленного законом минимального его размера не позднее 26-ого числа каждого месяца.

Условия получения пособия ежемесячного пособия по уходу за ребенком

Для получения ежемесячных выплат на ребенка должны соблюдаться некоторые условия:

Если женщина стоит на учете в Центре занятости населения и получает пособие по безработице, она должна либо оставить пособие по безработице, либо отказаться от него в пользу ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Получать одновременно две выплаты законом не разрешено.
Если студентка очной формы обучения уже получает пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие на ребенка оформляется со дня, следующего за датой окончания отпуска по беременности и родам.
Если студентка, родившая ребенка, выбрала получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком, оно может быть оформлено со дня рождения малыша и до исполнения ему 1,5 лет.

Необходимые документы:

Заявление на выплату пособия (заполняется по месту обращения).
Оригинал и копия свидетельства о рождении ребенка (нескольких детей), за которыми будет осуществляться уход (оформляются в ЗаГС).
Оригиналы и копии свидетельств о рождении детей, рожденных ранее (или свидетельство о смерти, если малыш умер) – оформляются в ЗаГС.
Справка из органов соцзащиты по месту регистрации отца ребенка о том, что он не получал пособия ранее (если он официально не трудится или обучается по очной форме).
Копия трудовой книжки.
Справка из Службы занятости о неполучении пособия по безработице (не требуется студенткам).
Документ, подтверждающий совместное проживание родителя и ребенка (в России), который фактически осуществляет уход за ним (выдается в ЖСК, в Администрации поселения или составляется участковым).
Справка из образовательного учреждения об обучении по очной форме.
Справка с места учебы о том, что студентке очной формы ранее выплачивалось пособие по беременности и родам.
Справка из СУЗН по месту прописки о том, что ранее пособие не выплачивалось (если женщина подает заявление в СУЗН по месту фактического проживания).

Как получить пособие по беременности и родам для безработного

Существует 3 ситуации, когда беременная женщина пытается оформить пособие по беременности и родам:

Когда она не работала официально или была уволена до наступления беременности или в период беременности. Тогда пособие по беременности и родам женщине не положено.
Женщина потеряла работу из-за ликвидации компании, закрытия ИП, прекращения полномочий нотариуса или статуса адвоката. Если между днем увольнения, признания женщины безработной и установлением беременности прошло не более года, пособие по беременности и родам выплачивается за счет ФСС. Кроме того, возможна выплата дополнительного пособия за счет регионального бюджета.
Беременная является студенткой очной формы обучения (неважно, платно она обучается или за счет бюджета). Пособие будет выплачиваться в размере стипендии за счет бюджета региона, федерального бюджета или образовательного учреждения.

Пример расчета ежемесячного пособия по БиР для безработного

Валентина была уволена с предприятия, в котором трудилась официально 5 лет, по причине его банкротства. Она уходит в отпуск по беременности и родам с 23 декабря 2015 года. До сентября 2013 года включительно Валентина зарплату не получала. Зарплата ее равнялась 35 тысячам рублей в месяц. До ухода на больничный сотрудница не болела, у нее должен появиться первый ребенок. Беременность и роды проходили без осложнений.

Поскольку беременность протекала нормально, беременность была одноплодная и без осложнений – декретный отпуск продлится 140 дней.
За расчетный период берутся 2013 и 2014 годы.
В случае, если беременная теряет работу по причине банкротства предприятия, пособие по беременности и родам она получает напрямую из ФСС, в котором состоял работодатель.

Пособие по БиР:

(15 * 35 000) * 140 дней: 730 дней = 100 684 рубля 93 копейки

Зарплата за 2014 год не превысила размер страховой базы (по состоянию на 2014 год равнялась 624 тысячам р.):

12 * 35 000 = 420 000 рублей.

Размеры пособий для безработного

Размеры пособий с 1 февраля 2017 года, с учетом индексации, представлены в таблице ниже. Также могут быть назначены региональные пособия, различные для каждого субъекта РФ.

Категория безработных (неработающих)	Пособие по БиР	Пособие за постановку на учет в женской консультации на раннем сроке	Единовременное пособие при рождении малыша	Ежемесячное пособие по уходу за детьми до полутора лет (нельзя сочетать с пособием по безработице)
Уволенные после ликвидации предприятия или закрытия ИП	В форме обязательного соцстрахования за счет ФСС
	100% среднемесячного дохода за последние 24 месяца или исходя из МРОТ: – 34521,20 р. за 140 дн. – 38466,48 р. за 156 дн. – 47836,52 р. за 194 дн.	613,14 р.	16350,33 р.	40% среднемесячного дохода за предыдущие 24 месяца (не менее 3065,69 р. на 1-ого ребенка и 6131,37 – на 2-ого и последующих), на 3 детей и более не выше 100% размера среднего дохода до увольнения
Женщины, официально признанные безработными в период 1 года со времени увольнения из-за ликвидации предприятия или закрытия ИП (или из-за прекращения осуществления работ в качестве самозанятого гражданина)	В форме обязательного соцстрахования в СЗН		В форме гос. соцобеспечения через СЗН
	– 2861,60 р. за 140 дн. – 3188,64 р. за 156 дн. – 3965,36 р. за 194 дн. (исходя из минимальной суммы в месяц – 613,14 р.)	613,14 р.	16350,33 р.	3065,69 р. – на 1-ого ребенка 6131,37 р. – на 2-ого ребенка
При увольнении с работы во время отпусков по БиР и уходу за ребенком до 1,5 лет из-за ликвидации ООО, закрытия ИП, прекращения работы в качестве самозанятого гражданина, перевода супруга из воинских частей на территории др. стран	В форме обязательного соцстрахования в размере 100% по месту работы до увольнения или за счет ФСС
	В размере 100% среднемесячного дохода за прошедшие 24 месяца или исходя из действующего МРОТ: – 34521,20 р. – за 140 дн. – 38466,48 р. – за 156 дн. – 47836,52 р. – за 194 дн.	613,14 р.	16350,33 р.	В размере 40% среднемесячного дохода за прошедший календарный год до ухода в отпуск по уходу за ребенком или до увольнения во время отпуска по БиР. Минимум – 3065,69 р. на 1-ого ребенка и 6131,37 р. – на 2-ого.
Женщинам, не подлежащим обязательному соцстрахованию (в т.ч. студенткам очной формы)	В форме гос. соцобеспечения в ВУЗе (для студенток)
	Пособие равно стипендии	613,14 р.	16350,33 р.	3065,69 р. – на 1-ого ребенка 6131,37 р. – на 2-ого ребенка

Законодательные акты по теме

Типичные ошибки при оформлении

Ошибка №1. Мать ребенка обучается на очной форме в ВУЗе, она подала заявление на получение единовременного пособия на ребенка в учебное заведение.

По новым правилам студентка, ставшая матерью, должна обращаться за единовременной выплатой в связи с рождением ребенка в местный орган социальной защиты населения.

Ошибка №2. Мать новорожденного обучается в высшем учебном заведении по заочной форме, она подала заявление с приложенным больничным листом в ВУЗ для оформления выплаты единовременного пособия.

Студенты заочной формы не получают единовременного пособия по месту учебы. Если во время учебы женщина нигде официально не работает, и супруг ее также не работает по найму, выплата оформляется в местном органе социальной защиты населения.

Ответы на распространенные вопросы

Вопрос №1. Если беременная женщина не работает, но стоит на учете в Центре занятости населения в качестве безработной и получает пособие по безработице, будет ли Служба занятости ей выплачивать пособие по беременности и родам?

Нет, женщинам, официально признанным безработными и получающим пособия по безработице, не положены пособия по беременности и родам. Если подать больничный лист в Службу занятости, сотрудник учреждения только отменит посещения на период декретного отпуска.

Вопрос №2. Можно ли одновременно получать пособие по безработице и ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Нет, нужно будет либо отказаться от пособия по безработице, либо от получения ежемесячной выплаты на ребенка.

Любому будущему родителю, попавшему в непростую ситуацию и оставшемуся без работы, полезно знать, по какому принципу осуществляются декретные выплаты безработным в 2019 году.

Если с работой не вышло…

Сначала разберемся, платят ли декретные безработным?

Безусловно! Данные выплаты гарантированы Конституцией России (ст.38) и Семейным кодексом (ст.1). Государственную помощь могут получить не только попавшие под сокращение мамы или отцы, но и опекуны, а также другие родственники, осуществляющие уход за малышом . В данном случае речь не идет о выплате стандартных пособий по беременности и родам .

Для справки: декретный отпуск состоит из 70 дней до родов и 70 дней после них. В особенных случаях предоставляется увеличенный отпуск: при многоплодной беременности – до 84 дней до родов, после осложненных родов – до 86 послеродовых дней, при рождении двух и более детей – до 110 послеродовых дней. Выплаты осуществляются работодателем в зависимости от длительности отпуска.

Но что делать, если дети появились, а работы нет, а значит, провести документы и получить финансовую помощь через работодателя не получится?

На что надеяться, ожидая пополнения

К сожалению, предусмотренные законодательством денежные выплаты вряд ли смогут обеспечить семью, которая попала в трудную жизненную ситуацию. Сколько платят декретные безработным по времени, и велика ли сумма?

Размер единовременного пособия составляет 16 873 рубля 54 копейки;
Ежемесячное пособие по уходу за детьми возрастом до 1,5 лет:
– 3 163 рубля 79 копеек на первого ребенка,
– 6 327 рублей 57 копеек на второго и последующих.

Кроме этого, предусмотрены и дополнительные льготы:

женщинам, уволенным во время декретного отпуска или при уходе за детьми в связи с ликвидацией организации , можно рассчитывать на пособие в размере 40% от среднего заработка за 2 предыдущих года, но не более 26 152,39 руб. ежемесячно;
пособие по беременности и родам:
– для учащихся – выплата равна размеру стипендии (только при обучении по очной форме; читайте также статью Как взять академический отпуск в университете?),
– при признании безработной в течение 12 месяцев с момента увольнения по причине ликвидации организации – 632 рубля 76 копеек,
– женщинам-военнослужащим, служащим ОВД и других госслужб – в размере денежного довольствия.

Обратите внимание! На декретные выплаты при увольнении в связи с ликвидацией организации или ИП женщина может рассчитывать, если она была уволена не ранее 12 месяцев до декрета.

Следует помнить, что с 1 января 2007 г. по 31 декабря 2021 г. при рождении (усыновлении) уже второго ребенка, семье предоставляется материнский капитал . Сумма в 2019 г. - 453 026 рублей, в 2020 г. планируется индексация до 470 тыс.руб, в 2021 г. - до 489 тыс.руб. (ст. 6 ФЗ от 29.12.2006 N 256-ФЗ). Он выплачивается независимо от социального положения родителей и их трудоустройства.

Положение матерей-одиночек

Декретные выплаты безработным матерям-одиночкам выплачиваются на таких же условиях и в том же размере, что состоящим в браке женщинам. Но в каждом регионе могут быть установлены дополнительные льготы для оказания материальной поддержки женщин данной категории.

Какие ситуации, по мнению государства, позволяют назвать женщину матерью-одиночкой?

Женщины, родившие не в браке, а также спустя 300 дней и более после расторжения брака, если не установлено отцовство.
Если дети родились в браке или в течение 300 дней после его расторжения, но при этом на основании решения суда супруг/бывший супруг не является их отцом.
Женщины, родившие (усыновившие) ребенка и воспитывающие (содержащие) его самостоятельно.
В свидетельстве о рождении ребенка нет сведений об отце.

Для эмоциональной поддержки и улучшения материального состояния матерей-одиночек законом для них также предусмотрены льготы, касающиеся трудовой, жилищной и налоговой сфер.

Вместо заключения

Еще раз перечислим ключевые моменты:

пособие по уходу за ребенком безработной матери гарантировано государством и обязательно к исполнению;
при отсутствии работы женщина не сможет получить пособие по беременности и родам (за некоторыми исключениями, о которых написано выше);
положение матерей-одиночек не столь катастрофично, как кажется на первый взгляд: помимо стандартных пособий, этой категории женщин в регионах назначаются дополнительные выплаты и предоставляются льготы;
при рождении уже второго ребенка государство обеспечивает семью материнским капиталом;
малоимущие вправе оформить ежемесячное пособие за рождение первенца ;
назначение выплат и порядок их оформления строго регламентированы законодательством России.

THE BELL